Revue de presse

Article paru sur le site de l’INSEE, le 28/11/2024  •  Auteur : Loïc Rousseau

Les principaux points à retenir de cette étude :
– Le nombre de frontaliers vers le Luxembourg a augmenté de 56 % entre 2010 et 2021
– En 2021, près de 103 000 personnes avaient un emploi au Luxembourg, dont 80 000 résidaient dans la zone d’emploi (ZE) de Thionville, où un actif en emploi sur deux est un travailleur frontalier.
– En région Grand Est, les frontaliers parcourent en moyenne 38 km pour se rendre au travail, mais ceux vers le Luxembourg effectuent les trajets plus longs (42 km en moyenne), dont 25 % parcourent plus de 50 km.
– Les frontaliers utilisent davantage la voiture pour se rendre au travail que les non-frontaliers : 87 % contre 79 %. Toutefois, c’est vers le Luxembourg que l’usage des transports en commun est le plus élevé (17 %).
– Par catégorie socioprofessionnelle, près d’un quart des cadres utilisent les transports en commun, contre seulement 8% des ouvriers.
– Les frontaliers de nationalité étrangère habitent plus près de leur lieu de travail que ceux de nationalité française : 35 km contre 43 km vers le Luxembourg.
– Un travailleurs frontalier émet 2 fois plus de CO₂ qu’un non-frontalier. L’écart provient en grande partie de la distance parcourue.

Article paru dans Virgule, le 24/01/2025

Auteur : Christophe Lemaire

En 2024, près de 40% des allocataires couverts par un droit au chômage, indemnisés ou non sur les territoires Nord-lorrains (SCoT Nord 54 + SCoTAT) sont issus d’un pays frontalier, dont le Luxembourg. Sur le Grand Longwy, le Pays-Haut Val-d’Alzette et Cattenom et Environs, cette part atteint même 50 à 70%.

En étant favorable au maintien du statu quo, le Luxembourg continuerait de faire supporter l’essentiel de l’indemnisation de ses chômeurs à la France, et plus précisément aux entreprises françaises, le système étant financé par les cotisations patronales. La situation devient intenable pour les entreprises locales, qui non seulement doivent faire face à une forte concurrence des entreprises luxembourgeoises pour la main-d’œuvre, mais en plus supportent le coût de l’indemnisation des chômeurs que ces dernières génèrent.

Article paru sur le site Capital, le 13/01/2025

Auteur : Guilhem Pouiol